[email protected]
+7 (812) 703-81-44

В каком из перечисленных случаев может быть расторгнут трудовой договор по инициативе работодателя?

Варианты ответов

  • При наличии служебных записок от непосредственного руководителя работника
  • При представлении работником работодателю подложных документов при заключении трудового договора (правильный ответ)
  • При систематическом невыполнении сменного задания
  • При зарегистрированных систематических опозданиях на работу

Обоснование ответа

Будем рады ответь на ваши вопросы
+7 (812) 703-81-44
Vk
Odnoklassniki
Google-plus
Facebook
Youtube
Instagram

© 2023 tezro.ru

Cпецодежда ОПТ [wt_location get='region_name'][/wt_location] [wt_location get='region_name'][/wt_location], [wt_location get='address'][/wt_location] [wt_location get='email'][/wt_location] [wt_location get='phone'][/wt_location]