В каком из перечисленных случаев работодатель обязан провести внеплановую специальную оценку условий труда?
Варианты ответов
Только при произошедшем на рабочем месте несчастном случае на производстве, причиной которого явилось воздействие на работника вредных и (или) опасных производственных факторов
Только при вводе в эксплуатацию вновь организованных рабочих мест
Только при изменении технологического процесса, замене производственного оборудования, которые способны оказать влияние на уровень воздействия вредных и (или) опасных производственных факторов на работников
Только при изменении применяемых средств индивидуальной и коллективной защиты, способных оказать влияние на уровень воздействия вредных и (или) опасных производственных факторов на работников
В любом из перечисленных случаев (правильный ответ)
