билет 26 – Спецодежда TEZRO

В каком случае привлечение работодателем работника к сверхурочной работе допускается только с его письменного согласия?

При производстве работ, необходимых для предотвращения катастрофы, производственной аварии либо устранения последствий катастрофы, производственной аварии или стихийного бедствияПри производстве общественно необходимых работ по устранению непредвиденных обстоятельств, нарушающих нормальное функционирование централизованных систем горячего водоснабжения, холодного водоснабжения и (или) водоотведения, систем газоснабжения, теплоснабжения, освещения, транспорта, связиПри производстве работ, необходимость которых обусловлена введением чрезвычайного или военного положения, а также неотложных работ в условиях чрезвычайных обстоятельств (пожары, наводнения, голод, землетрясения, эпидемии или эпизоотии) и в иных случаях, ставящих под угрозу жизнь или нормальные жизненные условия населенияПри производстве временных работ по ремонту и восстановлению механизмов или сооружений в тех случаях, когда их неисправность может стать причиной прекращения работы для значительного числа работников

В каком случае работодатель может направлять в служебные командировки, привлекать к сверхурочной работе, работе в ночное время, выходные и нерабочие праздничные дни женщин, имеющих детей в возрасте до трех лет?

Не может ни в каком случаеТолько с их письменного согласия и при условии, что это не запрещено им в соответствии с медицинским заключением, выданным в установленном порядкеТолько в случае производственной необходимости и по согласованию с представительным органом работниковТолько в случае, если длительность командировки не превышает трех дней

С целью организации какого контроля за соблюдением законных прав и интересов работников в области охраны труда создается институт уполномоченных (доверенных) лиц по охране труда?

Общественного контроляВедомственного контроляПроизводственного контроляГосударственного контроля

Кто должен проводить специальную оценку условий труда в организации?

Работодатель совместно с организацией, проводящей специальную оценку условий трудаРаботодатель своими силамиПредставитель государственной инспекции трудаРаботодатель совместно с представителем государственной инспекции труда

Какой вид опасных и вредных производственных факторов по характеру своего происхождения указан неверно?

Факторы, порождаемые состоянием окружающей природной среды (снег, гололед, дождь, туман, сильный ветер) и стихийными бедствиями (сели, оползни, землетрясения и т. п.)Факторы, порождаемые химическими и физико-химическими свойствами используемых или находящихся в рабочей зоне веществ и материаловФакторы, порождаемые социально-экономическими и организационно-управленческими условиями осуществления трудовой деятельности (плохая организация работ, низкая культура безопасности и т. п.)Факторы, порождаемые биологическими свойствами микроорганизмов, находящихся в биообъектах и (или) загрязняющих материальные объекты производственной среды

Какой из перечисленных видов ультразвука на рабочем месте входит в классификацию ультразвуковых колебаний по способу действия на человека?

Прямой - ультразвук, который действует на человека при соприкосновении рук или других частей тела человека с источником ультразвукаНепрямой - ультразвук, который действует на человека при соприкосновении рук или других частей тела человека с приспособлениями для удержания обрабатываемых деталейЖидкостный - ультразвук, который действует на человека при соприкосновении рук или других частей тела человека с жидкостями, в которых распространяются ультразвуковые колебанияВоздушный - ультразвук, который действует на человека через воздушную среду

В каком из перечисленных случаев ленточный конвейер не подлежит немедленной остановке?

При ослаблении натяжения конвейерной ленты в пределах допустимогоПри повреждениях конвейерной ленты и ее стыкового соединения, создающих опасность аварииПри неисправных болтовых соединениях, при обнаружении незатянутых болтовПри отсутствии или неисправности ограждающих устройств

В течение какого срока застрахованным должны быть выплачены единовременные страховые выплаты в результате наступления страхового случая?

В течение 1 календарного месяца со дня назначения данных выплатВ течение 15 рабочих дней со дня назначения данных выплатВ течение 3 календарных месяцев со дня назначения данных выплатВ течение 1 месяца со дня представления страховщику документов, необходимых для назначения таких выплат

В течение какого времени организация должна хранить акты и материалы расследования случая профессионального заболевания?

В течение 45 летВ течение 50 летВ течение 75 летБессрочно

Какая нормальная продолжительность рабочего времени в неделю устанавливается Трудовым кодексом Российской Федерации?

Не более 36 часовНе более 40 часовНе более 38 часовНе более 42 часов