[email protected]
+7 (812) 703-81-44
билет 28
ОТ 161.11 Обучение и проверка знаний требований охраны труда руководителей организаций электроэнергетики, заместителей руководителей, в том числе ответственных за организацию работ по охране труда
Для каких лиц условие об испытании работника в целях проверки его соответствия поручаемой работе правомочно?
Для беременных женщин и женщин, имеющих детей в возрасте до полутора лет
Для лиц, не достигших возраста восемнадцати лет
Для лиц, избранных на выборную должность на оплачиваемую работу
Для лиц, отслуживших в Вооруженных силах Российской Федерации
В каком размере производится оплата труда при выполнении работы в выходные и нерабочие праздничные дни?
Не менее чем в двойном размере
Не менее чем в полуторном размере
В размере заработной платы
Размеры оплаты за работу в выходной или нерабочий праздничный день устанавливаются коллективным договором, локальным нормативным актом, принимаемым с учетом мнения представительного органа работников, трудовым договором
Какие документы системы управления охраной труда не подлежат пересмотру, актуализации, обновлению и изменению?
Только журналы учета и акты записей данных об авариях, несчастных случаях, профессиональных заболеваниях
Только результаты контроля функционирования системы управления охраной труда
Только записи данных о воздействиях вредных (опасных) факторов производственной среды и трудового процесса на работников и наблюдении за условиями труда и за состоянием здоровья работников
Все перечисленные документы
В каком из перечисленных случаев должны досрочно пересматриваться инструкции по охране труда?
При поступлении новых работников
При необходимости по усмотрению руководителей структурных подразделений
При письменном требовании работников
При пересмотре межотраслевых и отраслевых правил и типовых инструкций по охране труда
На кого возлагается ответственность за качество проведения предварительных и периодических осмотров (обследований) работников, занятых на тяжелых работах и на работах с вредными и (или) опасными условиями труда?
На службу охраны труда организации
На органы санитарно-эпидемиологического надзора
На работодателя
На медицинскую организацию
В каких электроустановках могут выполняться работы в порядке текущей эксплуатации?
1) В электроустановках напряжением до 1000 В
2) В электроустановках напряжением до и выше 1000 В
3) В любых электроустановках
4) Только в электроустановках напряжением не выше 380 В
В каком случае ответственность за содержание всех видов инструмента и приспособлений в исправном состоянии может быть возложена на одного работника?
Не может ни в каком случае
Может только по решению работодателя
Может только на малых предприятиях и микропредприятиях
Может только если это работник специализированной организации, с которой заключен договор
Что из перечисленного запрещается во время подъема и установки опоры линии электропередачи?
Только пригружать комель опоры какими-либо предметами или удерживать его руками для достижения перевеса в сторону комля
Только находиться под опорой, тросами, в зоне возможного их падения, в опасной зоне вблизи грузоподъемных механизмов
Только подниматься на опору до полного ее закрепления
Все перечисленное
Какой должна быть последовательность действий при оказании первой помощи?
Определить наличие сознания и пульса и принять необходимые меры, при наличии обильного кровотечения наложить жгут, при наличии ран наложить стерильные повязки, при признаках перелома костей конечностей обезболить и наложить транспортную шину
При наличии обильного кровотечения наложить жгут, при наличии ран наложить стерильные повязки, определить наличие сознания и пульса и принять необходимые меры, при признаках перелома костей конечностей обезболить и наложить транспортную шину
При наличии обильного кровотечения наложить жгут, определить наличие сознания и пульса и принять необходимые меры, при наличии ран наложить стерильные повязки, определить наличие сознания и пульса и принять необходимые меры, при признаках перелома костей конечностей обезболить и наложить транспортную шину
На какой срок может быть заключен трудовой договор?
Только на срок не более пяти лет
Только на неопределенный срок
На неопределенный срок или на определенный срок не более пяти лет
Только на срок не более трех лет